Acconciatura estetica
Informazioni principali |
Nome del contratto | Acconciatura ed Estetica |
Settore | Acconciatura ed estetica |
Vigenza contrattuale | Dal 1 gennaio 2023 al 31 dicembre 2026 |
Controparti |
Sindacati |
Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl, UilTucs-Uil |
Associazioni datoriali |
Confartigianato, CNA, CASA, CLAAI |
Orario di lavoro |
Orario di lavoro |
40 ore settimanali, distribuiti su 5 o 6 giorni. |
Enti contrattuali |
Sanità integrativa |
San.Arti. |
Previdenza complementare |
Fon.Te. |
Informazioni generali |
Nome del contratto | Acconciatura ed Estetica |
Settore | Acconciatura ed estetica |
Vigenza contrattuale | Dal 1 gennaio 2023 al 31 dicembre 2026 |
Controparti |
Sindacati |
Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl, UilTucs-Uil |
Associazioni datoriali |
Confartigianato, CNA, CASA, CLAAI |
Periodi di prova |
Livello 1 |
4 mesi. |
Livelli 2, 3, 4 |
3 mesi. |
Scatti di anzianità |
Scatti di anzianità |
N° 5 scatti biennali. |
Orario di lavoro |
Orario di lavoro |
40 ore settimanali, distribuiti su 5 o 6 giorni. |
Tredicesima |
Tredicesima |
SI (rateo 16 gg.) |
Ferie |
Per prestazione su 5 giorni (settimana corta) |
20 giorni lavorativi. Ai fini del godimento non vengono considerati il sabato e la domenica. |
Per prestazione su 6 giorni |
24 giorni lavorativi. Ai fini del godimento non viene considerata la domenica. |
Dal 1° ottobre 2011 ai lavoratori che hanno anzianità di servizio superiore a cinque anni |
22 giorni lavorativi con prestazione su cinque giorni, 26 giorni lavorativi con prestazione su sei giorni. |
Permessi |
Permessi retribuiti |
32 ore per ex festività, 16 per riduzione orario. |
Malattia |
Assenza superiore a 8 gg. |
100% dal primo giorno al 180. |
Malattie fino e pari a 8 gg. |
100% dal quarto giorno. |
Infortunio |
Infortunio (compresi gli apprendisti) |
100% fino a guarigione clinica. |
Straordinari |
Lavoro straordinario |
II lavoro oltre le 40 ore settimanali, nel limite di 200 ore annue. |
Maggiorazioni |
Lavoro supplementare - Limite annuo |
50% |
Lavoro supplementare diurno |
20% |
Lavoro straordinario diurno |
25% |
Lavoro straordinario notturno (22/06) |
50% |
Lavoro straordinario festivo |
50% |
Lavoro notturno (22/06) |
35% |
Lavoro festivo notturno (22/06) |
35% |
Lavoro riposo settimanale - diurno |
10% |
Preavviso licenziamento/dimissioni |
Livelli 1, 2, 3 |
20 gg. lavorativi. |
Livello 4 |
15 gg. lavorativi. |
Contrattazione integrata |
Contrattazione integrativa |
A livello regionale. |
Diritti di informazione |
Diritti d’informazione |
Annualmente a livello nazionale, periodicamente a livello regionale e territoriale. |
Contratti attivi
Acconciatura ed Estetica |
Titolo |
Acconciatura ed Estetica |
Descrizione |
Confartigianato, CNA, CASA, CLAAI |
Settore |
Acconciatura ed estetica |
Vigenza contrattuale | Dal 1 gennaio 2023 al 31 dicembre 2026 |
|
Tutti i contratti
ACCONCIATURA ED ESTETICA - MINIMI DAL 1/05/2024 |
Livelli
|
Retribuzione Tabellare al 30 aprile 2024
|
Prima tranche di aumento dal prima maggio 2024
|
Retribuzione Tabellare dal prima maggio 2024
|
1
|
1.511,46 euro
|
80,83 euro
|
1.592,29 euro
|
2
|
1.380,74 euro
|
73,84 euro
|
1.454,58 euro
|
3
|
1.309,00 euro
|
70,00 euro
|
1.379,00 euro
|
4
|
1.234,19 euro
|
66,00 euro
|
1.300,19 euro
|
ACCONCIATURA ED ESTETICA - MINIMI DAL 1/01/2025 |
Livelli
|
Retribuzione Tabellare al 31 dicembre 2024
|
Seconda tranche di aumento dal prima gennaio 2025
|
Retribuzione Tabellare dal prima gennaio 2025
|
1
|
1.592,29 euro
|
57,73 euro
|
1.650,02 euro
|
2
|
1.454,58 euro
|
52,74 euro
|
1.507,32 euro
|
3
|
1.379,00 euro
|
50,00 euro
|
1.429,00 euro
|
4
|
1.300,19 euro
|
47,14 euro
|
1.347,33 euro
|
ACCONCIATURA ED ESTETICA - MINIMI DAL 1/01/2026 |
Livelli
|
Retribuzione Tabellare al 31 dicembre 2025
|
Terza tranche di aumento dal prima gennaio 2026
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Retribuzione Tabellare dal prima gennaio 2026
|
1
|
1.650,02 euro
|
49,65 euro
|
1.699,67 euro
|
2
|
1.507,32 euro
|
45,36 euro
|
1.552,68 euro
|
3
|
1.429,00 euro
|
43,00 euro
|
1.472,00 euro
|
4
|
1.347,33 euro
|
40,54 euro
|
1.387,87 euro
|
ACCONCIATURA ED ESTETICA - MINIMI DAL 1/10/2026 |
Livelli
|
Retribuzione Tabellare al 30 settembre 2026
|
Quarta tranche di aumento dal prima ottobre 2026
|
Retribuzione Tabellare dal prima ottobre 2026
|
1
|
1.699,67 euro
|
23,09 euro
|
1.722,76 euro
|
2
|
1.552,68 euro
|
21,10 euro
|
1.573,78 euro
|
3
|
1.472,00 euro
|
20,00 euro
|
1.492,00 euro
|
4
|
1.387,87 euro
|
18,86 euro
|
1.406,73 euro
|
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